欠农民工薪资该如何解决

当农民工遭遇薪资被拖欠的状况时，有多种渠道可以寻求解决：

1.最直接的方法是到当地的劳动行政部门进行举报，该部门会依法对拖欠薪资的行为进行调查和处置。

2.农民工还可以选择到劳动仲裁委员会申请仲裁，通过仲裁程序来维护我们的合法权益。

3.假如以上两种方法仍然没办法解决问题，农民工还可以向当地人民法院申请支付令，法院会依据实质状况发出支付令，需要用人单位支付拖欠的薪资。

欠农民工薪资的后果是什么

找法网提醒，拖欠农民工薪资不只损害了农民工的合法权益，还会给用人单位带来紧急的法律后果。

1.依据有关规定，用人单位有紧急拖欠农民工薪资违法行为的，将由人力资源社会保障行政部门向社会公布，必要时还可以通过召开媒体发布会等形式向媒体公开揭秘。

2.假如用人单位拖欠农民工薪资情节紧急或者导致紧急不好的社会干扰的，有关部门还会将该用人单位及其法定代表人或者主要负责人列入拖欠农民工薪资失信联合惩戒对象名单。

欠薪单位将受什么限制

对于被列入拖欠农民工薪资失信联合惩戒对象名单的用人单位，其将遭到多方面的限制。

1.在政府资金支持方面，该用人单位可能没办法获得有关的财政补贴或资金支持。

2.在政府采购和招投标方面，该用人单位或许会由于失信行为而被排除在有关项目以外。

3.在筹资贷款方面，银行和其他金融机构或许会由于该用人单位的失信行为而提升其筹资本钱或拒绝提供贷款。