拖欠农民工薪资告到法院能要回吗

拖欠农民工薪资，假如经过合法程序告到法院，是大概要回被拖欠的薪资的。

1.劳动争议仲裁程序是诉讼的必经程序。这意味着，农民工在决定向法院提起诉讼之前，需要先向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

2.只有在仲裁结果出来后，假如农民工对仲裁裁决不服，才能在收到裁决书之日起15日内向人民法院提起诉讼。

3.法院将会依据《中国民事诉讼法》的有关规定，由民事庭根据民事诉讼程序进行审理。

因此，虽然过程可能较为复杂，但农民工通过法律渠道是有望追回被拖欠的薪资的。

农民工薪资拖欠怎么办

找法网提醒，针对农民工薪资拖欠问题，有多种渠道可以尝试解决。

1.农民工可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解，寻求内部解决。

2.假如调解不成，或者农民工不想进行调解，可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

在仲裁过程中，农民工需要提供充分的证据来证明我们的薪资被拖欠，与拖欠的金额等具体状况。

3.假如仲裁结果仍然没办法让农民工认可，那样就能根据前面提到的步骤，向人民法院提起诉讼。

4.农民工还可以向当地的劳动监察部门投诉，由劳动监察部门对拖欠薪资的行为进行调查和处置。

劳动争议仲裁与诉讼步骤

劳动争议仲裁与诉讼是解决劳动争议的两种要紧方法，它们有着明确的步骤和规定。依据《中国劳动法》第79条的规定：

1.劳动争议发生后，当事人可以选择向本单位劳动争议调解委员会申请调解，或者直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

2.仲裁裁决具备法律效力，假如当事人对仲裁裁决不服，可以在收到裁决书之日起15日内向人民法院提起诉讼。

在诉讼过程中，法院将会对劳动争议的事实进行审察，并依法作出判决。

整个仲裁与诉讼步骤都需要遵循有关的法律程序和规定，以确保公正、公平地解决劳动争议。