1、股东不配合签字有哪些好方法解决

股东不配合签字时，可以采取以下几种有效的解决方法：

1.可以尝试通过协商解决争议问题，继续保持友好合作关系。在协商过程中，双方应本着共益性原则，求同存异，努力探寻双方都能同意的解决方法。

2.假如协商无果，可以考虑让一方股东退出，另一方股东继续保持企业的持续经营和独立性。这一般通过股权出售的方法达成，即回收不配合签字的股东的股权，以确保公司决策可以顺利进行。

3.在股东争议较大，特别是大股东和二股东之间矛盾不可调和的状况下，假如协商未果且公司管理发生紧急困难，解散公司可能是最后的选择。

法律快车提醒，这一决定需要依据《中国公司法》的有关规定，并经过出席股东大会的股东所持表决权的三分之二以上通过。

2、大股东侵犯小股东权益处置

当大股东侵犯小股东权益时，小股东可以采取一系列手段来维护自己权益：

1.小股东可以需要查阅公司账册，以知道企业的财务情况和运营状况。依据《中国公司法》的有关规定，股东有权查阅、复制公司章程、股东会会议记录等文件，并需要查阅公司会计账簿。

假如公司拒绝提供查阅，股东可以请求人民法院需要公司提供查阅。

2.小股东可以建议召开临时股东会，以讨论并解决大股东侵犯小股东权益的问题。在股东会上，小股东可以提源于己的建议和建议，并需要大股东给予适当的讲解和补偿。

3.假如大股东的行为致使公司经营陷入僵局，小股东还可以行使股东解散权，提起解散纠纷诉讼，需要解散公司。在特定状况下，小股东还可以行使退股权，需要公司根据适当的价格回收其股权。

假如以上手段均没办法解决问题，小股东可以向法院提起诉讼，通过法律渠道来维护自己权益。

3、股东会股东缺席应付方法

在股东会中，假如股东缺席致使公司没办法正常拓展经营活动，可以采取以下应付方法：

1.应与缺席的股东进行交流，知道其不参加股东会的真实意图。

通过交流，好了解股东是不是对企业的决策有异议，或者是不是由于其他缘由没办法参加会议。在此基础上，可以尝试通过受让该股东股权的方法让其退出公司，以确保公司决策可以顺利进行。

2.假如受让股权的方法不可行，可以考虑采取增资扩股的方法对缺席股东的股权比率进行稀释。通过增加其他股东的持股比率，可以减少缺席股东对公司决策的影响，从而确保企业的正常经营。

3.假如以上手段均没办法解决问题，且缺席股东的行为致使公司经营陷入僵局，可以考虑以公司僵局为由诉请法院判决解散公司。

但应该注意，这一决定应经过小心考虑，并确保符合有关法律法规的规定。