1、薪资给了包工头,包工头跑路如何解决

当薪资给了包工头，但包工头却跑路时，农民工的确可以需要企业先行垫付被拖欠的薪资。这一手段是基于法律规定，旨在保障农民工的合法权益。

1.企业应将薪资直接发放给农民工本人，严禁发放给“包工头”或其他不拥有用工主体资格的组织和个人。假如包工头携款逃跑，农民工有权向企业追讨薪资，且企业应以未结清的工程款为限先行垫付。

2.农民工还可以通过法律渠道来维护我们的权益。农民工可以向调解组织申请调解，或者向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。假如仲裁裁决不服，还可以向人民法院提起诉讼。

这类法律渠道为农民工提供了有力的保障，确保他们在遇见包工头跑路等违法行为时，可以依法维权。

2、工地拖欠薪资怎么办

面对工地拖欠薪资的问题，农民工可以采取以下手段来维护我们的权益：

1.双方可以协商处置。假如协商不成，农民工可以直接向劳动执法监察大队投诉。劳动执法监察大队将对用人单位进行监督检查，并责令其支付拖欠的薪资。

2.农民工还可以直接到当地劳动行政部门申请劳动仲裁。劳动仲裁是一种迅速、有效的解决劳动争议的方法，且申请劳动仲裁不收费，也无需律师。

法律快车提醒，通过劳动仲裁下达的裁决书，农民工可以向单位索赔。假如单位仍然不支付薪资，农民工可以申请法院强制实行。

3.用人单位与劳动者发生劳动争议时的解决方法，包含调解、仲裁和诉讼等。这类法律渠道为农民工提供了多种选择，以确保他们的合法权益得到维护。